Peter Drucker diferencia conquistas como tarefas específicas que você completa no dia a dia, de contribuições, que são conquistas em grande escala e que definem seus objetivos no trabalho
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Todo mundo tem dias em que você chega ao trabalho, começa a
responder e-mails e preencher relatórios até o fim do expediente,
fazendo muita coisa, mas na verdade sem ter acrescentado muito a sua
carreira. Dias assim são normais, mas é preciso prestar atenção para
quando eles se tornam uma rotina no trabalho.
Peter Drucker diferencia conquistas como tarefas específicas que você
completa no dia a dia, de contribuições, que são conquistas em grande
escala e que definem seus objetivos no trabalho; as conquistas são algo
para se orgulhar durante a trajetória de sua carreira e perceber que
naquele ponto você fez a diferença.
O início de um novo ano é sempre propício para grandes mudanças na
vida, seja ela pessoal ou profissional, além de ser uma oportunidade
para você refletir um pouco sobre sua trajetória. A Fast Company reuniu
cinco dicas dicas do que fazer para ajudar a melhorar alguns aspectos do
seu trabalho.
1. Veja o que você já fez, para pensar no que quer fazer;
2. Seja específico nos seus objetivos;
3. Encontre os obstáculos que o impedem de avançar;
4. Saiba qual o horário do dia que você é mais eficiente;
5. Tenha um mentor ou alguém para se inspirar.
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